第850章 怎么可能,震惊!(2 / 3)

投票推荐 加入书签 留言反馈

  检查一番,不合格的负责人该换的要换,撤职的撤职。
  自己给予他们权利来管理,他们不能管理好,那就换合适的人来做,自己这个甩手掌柜要想长久甩,那就需要负责人的职业经理人,管理人。
  他把自己第一个市场的公司定位连想电脑公司。
  因为均瑶外贸公司自己经常晃悠,就没必要了,而连想电脑公司在中关村,是离自己较近的公司。
  所以,算是就近原则开始市场。
  如今中关村连想公司已经拿下了IBM的代理权,销售IBM电脑,并成立了自己的电脑研发部分,进行国产电脑的研发,已经有了巨大突破,连想电脑酝酿着上市。
  如今的连想在中关村不再只是破旧的几间瓦屋,而是宽敞无比巨大的厂房。
  连想在李均入股之下,发生了脱胎换骨的变化,其现在已经是发展到一家千人的公司了,其中大部分都是燕京的高学历人群,整个公司还在以一个极快的速度膨胀。
  当李均来到中关村连想公司,李均以为自己眼睛花了。
  因为他看到联想公司门口此时挂着一个牌子,在牌子下面,有一些人。
  那牌子上写着迟到罚站……
  “这老柳这是干什么,他迟到也要罚吗?”
  李均平时不太关注公司的细节管理,以及关于分公司制度制定的情况。
  但是身旁的方秘书是知道的,李均不在,她将那些分公司上交的文件都看过,那些东西,就是老板准备要的时候,她能立即拿出资料,或者说出一些来。
  这连想电脑公司这罚站的制度显然方秘书是知道的。
  “李总,这柳经理建立了罚站制度,他自己也不例外。有一次我来联想,他因为车子抛锚了,迟到也是发展,我说他是总经理,怎么自己也罚站,他说这样能自上而下保持一致。让公司执行力变强,自上而下能保持一致……”
  方秘书的话让李均想到后世对连想的评价,连想的人他们好似大大小小的齿轮经过精密计算后咬合运转,当他们说话的时候,在重大问题上相当谨慎,口径完全一致……
  “有老柳这样以身作则的人,连想公司不想成功都难!”
  他忍不住地感叹一声。
  前世1995年,联想推出第一台联想服务器。
  1996年,联想电脑问世。
  1998年联想电脑一百万台诞生。
  1999:联想成为亚太市场顶级电脑商,在全国电子百强中名列第一。
  联想之所以能快速取得骄人的成就,那根老柳德执行力那是完全分不开关系的!
  在车上看到门口罚站的柳穿志,李均也没有下车,他不想破坏柳传志立下的制度和规矩。
  自己下车,老柳自然是要迎接,那就破坏了他立下的规矩,所以,李均等人一直在车上等了一个小时,柳传志等迟到的员工才罚站完毕。
  李均下车。
  老柳在罚站的时候也看到了门口附近停着的汽车。
  不过他没想到从车上下来的是李均。
  “老板,你来了,怎么不早点下车。” ↑返回顶部↑

章节目录